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In Actualités sociales, Election CSE

Bonjour à toutes et à tous !

Le climat social et les conditions de travail continuent à se dégrader chez Worldline, et cette dangereuse tendance ne montre aucun signe d’affaiblissement, bien au contraire. La CFTC ne restera pas les bras croisés face aux menaces et aux défis qui nous attendent tous dans les années qui viennent ; loin s’en faut !

La CFTC Worldline recherche des femmes et des hommes de talent, désirant mettre leur courage et leurs capacités au service des autres et se battre POUR :

  • La protection de nos conditions de travail et l’amélioration notre qualité de vie au travail ;
  • La préservation de notre avenir professionnel et de nos compétences ;
  • La défense de notre pouvoir d’achat ;
  • L’amélioration de la répartition de la valeur produite ;
  • L’établissement d’un rapport de force favorable à celles et ceux qui produisent ;
  • La lutte contre toutes les formes de discriminations (sexe, âge, origines) ;
  • La défense des salariés victimes d’injustices ;
  • L’articulation de la défense des salariés et de la protection de notre écosystème.

Nos aspirations

  • Améliorer le dialogue social dans l’entreprise et y prendre part ;
  • Contribuer au bien-être professionnel, mental et financier des salariés ;
  • Constituer un contre-pouvoir face aux appétits débordants de nos dirigeants ;
  • Renforcer le lien social entre les salariés via la mise en place d’activités socio-culturelles ;
  • Combattre les injustices qui vous hérissent le poil ;
  • Faire du CSE une instance plus démocratique et plus transparente ;
  • Avoir votre mot à dire sur la politique de responsabilité sociale et environnementale de votre entreprise.

Ce que vous risquez d’y gagner !

Redonner un nouveau sens et de l’humanité à votre vie au travail sans changer d’entreprise ; acquérir de nouvelles compétences ainsi qu’une bien meilleure connaissance de l’entreprise ; travailler avec des collègues sur des sujets qui rassemblent et qui touchent ; rencontrer et apprécier des collègues de tous les sites, de tous les métiers et de tous les profils, que vous ne côtoyez quasiment jamais et avec lesquels vous partagez pourtant des valeurs essentielles ; avoir la satisfaction de mettre au service de tous vos talents de communication, vos capacités de réflexion et de rédaction, vos savoir-faire en matière d’organisation ou de négociation, votre expérience en matière de travail d’équipe, votre goût pour l’entraide et la solidarité, votre appétence pour les nouveaux savoirs ; vous développer, grandir et faire grandir en participant à des réflexions collaboratives où les connaissances des uns et des autres sont mises en commun pour le bien de tous.

Rejoignez nos rangs !

Si vous souhaitez faire partie de la grande aventure de la représentation des salariés (volonté d’être nommé Représentant·e de Proximité (RP) / de contribuer à la Commission Locale de Prévention (CLP) de votre site / au CSE, participer aux négociations avec la direction ou encore simplement vous syndiquer) au sein d’une équipe en constant renouvellement, qui a prouvé depuis longtemps son efficacité et son implication, il est important de contacter dès votre décision prise dl-fr-cftc-team@worldline.com.

Nous serons heureux de vous renseigner et vous guider et de vous laisser prendre la place que votre talent mérite dans un groupe de personnes impliquées et motivées, impatientes de vous accueillir.

Bien à vous,
Toute l’équipe CFTC.

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