Ordre du jour plénière CE juillet 2016

Vous trouverez ci-dessous l’ordre du jour de la réunion plénière du comité d’entreprise qui se tiendra à Bezons le jeudi 7 juillet 2016.

Si vous avez des questions ou des informations à nous transmettre sur un sujet vous concernant, n’hésitez pas à contacter un membre de l’équipe CFTC.

1. Validation des Flash et des PV :
   a) Approbation des PV
   b) Point sur les Flash en cours de validation
   c) Point sur les PV en cours de validation

2. Actualités Groupe
3. Actualités économiques UES Worldline – Situation à fin juin 2016
4. Information du CE sur le projet d’organisation d’Equens Worldline : « Day One organization »
   • Demande du CE sur un projet de déménagement du serveur MVS dans un data center en Italie

5. Consultation du CE sur le projet d’évolution d’organisation de la Ligne de Service «  Merchant Services & Terminals »
6. Information du CE sur les projets d’évolution au sein de la TO concernant d’une part les organisations TSIG (Technical Strategy Innovation & Gouvernance ) et OEP (Operational Efficiency &Performance ) et d’autre part l’organisation CISS ( Core Infrastructure Services et Solutions )
7. Remarques du CE sur les réorganisations présentées les mois précédents.
8. Demande du CE d’une Information  sur les avenants aux accords de l’UES, accord statutaires, intéressement, accord de méthode sur la participation
9. Information du CE sur l’avenant à l’accord de participation groupe
10. Retour du CE sur la proposition de calendrier faite par la direction concernant les consultations  prévues dans la loi Rebsamen/Macron
11. Remise du bilan Social 2015
12. Retours des représentants du C.E au Conseil d’Administration
13. Gestion mensuelle du Comité d’entreprise – Fonctionnement.
    1. Présentation des documents de suivi mensuels.
    2. Nouveau logiciel du CE : suivi d’avancement de la commission
    3. Achat de tables pour le site de Blois
    4. Achat d’étagères pour livres enfant sur le site de Lyon
    5. Présentation des budgets locaux par les trésoriers
    6. Plus de Recours à l’intérim pour la permanence de Seclin pendant l’été
    7. Décisions diverses. :
14. Gestion mensuelle du Comité d’entreprise – Social.
    1. Présentation des documents de suivi mensuels.
    2. Bilan moral des commissions
    3. Décisions diverses
15. Point sur la situation de l’emploi à fin juin  2016 :
    1. Suivi des Effectifs
    2. Situation des prestataires externes et internes avec notamment les sites et les services qui utilisent des intérimaires.
    3. Point sur la mobilité interne groupe, interne Worldline et sur les détachements entre BU
    4. Suivi mensuel de la situation du télétravail sur Worldline BU par BU.